Colaboración en Sesiones de Fase 0
- ¿Vas a empezar tu Proceso de Crecimiento y no sabes qué primer paso dar?
- Puede que lleves mucho tiempo en procesos de acompañamientos variados:
¿Quieres comenzar desde la Fase 0 a anclar todo lo realizado y revisar lo pendiente?
Te confirmo si soy el Profesional Adecuado para acompañarte, en sesiones individuales, en tu Primera Etapa del Camino, mediante la información de esta página.
¿Con qué tipo de clientes colaboro?
Me enfoco en acompañar en sesiones individuales a «Profesionales en sus necesidades personales y laborales» en sus procesos de relaciones, así como, para que lideren hacia Espacios Sanos y de Convivencia Respetuosa. La idea de base: cualquier persona es «líder de cambio» en potencia. Finalmente, gracias al Sistema de la Pirámide de 6 Fases, lograrán la Plenitud.
En el Mundo hay muchas personas con necesidades muy diversas, y no todos los profesionales somos para todas las personas. En mi caso, desde todas las clasificaciones creadas en el Proyecto, me enfoco:
- Desde la Pirámide: en Cúspide 1
- Desde el Sistema para Personas: en Fase 0
- Desde el Sistema para empresas: en «Relaciones» y en «Desarrollo de la Persona en la Empresa».
- Desde el Sistema de 3 elementos: en el trabajo del Consciente y del Subconsciente en Fase 0. Ver Guía Regalo.
En lo Práctico:
«Me enfoco en Personas adultas con independencia económica-material, ya que tienen una estabilidad sólida o regular en lo laboral, pero que reconocen debilidades en: inteligencia emocional, en relaciones y en su poder personal. Puede que estén en una etapa en que no sepan por dónde empezar, con unas adversidades concretas:
- Pueden estar atravesando una fase de ansiedad o de alto nivel de tristeza
- Pueden tener conflictos con personas en su entorno personal y/o profesional
- Tienen dificultad de respetarse, hacerse respetar y respetar, en consecuencia, de poner límites
- Sostener estas situaciones por largos periodos de tiempo, puede afectarles en su posición laboral-económica, o bien, generar situaciones de alta insalubridad en sus relaciones.
Y este trabajo lo realizo desde la parte Consciente y Subconsciente de la persona».
Casos más complejos de esta fase:
Mi labor es evitar el empeoramiento de la situación, es decir, evitar que caigas en situaciones de inestabilidad de todos los aspectos de tu vida (mitad de la pirámide), o incluso, en la zona de riesgo de la mitad de la pirámide, por el nivel de insalubridad de las relaciones (mitad de la pirámide en zona de riesgo).
Los retos más destacados a conseguir en estas situaciones son:
- el Bienestar Interno,
- el Bienestar en Relaciones,
- y el Poder Personal basado en el Respeto, para liderar a otras personas o equipos.
¿Cuándo empezar en Fase 0 de nuevo?
Puede que:
- hayas realizado muchas terapias previamente, que hayas probado con muchos profesionales y con distintos perfiles de profesionales, sin lograr resultados deseados (yo lo viví por casi 12 años, te comprendo);
- o bien, ni tan siquiera quieras comenzar, por temor a que la inversión caiga en saco roto (una inquietud que me compartieron ciertas personas).
En estos casos, también apoyo en sesiones individuales.
¿Cómo logras la Estabilización?
Dispones de toda esta batería de opciones para lograrlo, me encargué con total Compromiso de que así fuera:
- Sesiones individuales de 60-75 minutos, en procesos de 8-12 sesiones.
- Los Cursos, que encuentras en la Escuela de la Pirámide de la Plenitud, relacionados con: el respeto, las relaciones, gestión emocional y con la comunicación de nuestras opiniones.
- Libro«¿Cómo dejar de vivir una vida que ya murió en mí? Historias del Despertar de Conciencia», desde el que podrás comprender a la perfección tu situación y el porqué es óptimo que te acompañe.
- Libro «Ansiedad, Depresión y Hacerse Respetar» que ejercerá de un gran apoyo para ti.
- Libro «Guía para la Liberación de los Patrones. Manifestar la familia del Alma» donde comprender 14 patrones que nos impactan en todas las áreas de vida.
- Libro «Último salto a la Plenitud» donde conocer tus patrones y fases de liberación.
- Libro «Liderazgo Consciente. Educación para la Evolución de la Conciencia».
- Guía Gratuita para la Liberación de los Autosaboteamientos.
- Los Contenidos y Recomendaciones que encuentras al final de esta página en: Pódcast.
¿Para qué colaboro con este Perfil de Personas?
A lo largo de la Pirámide hay muchos líderes en potencia que necesitan realizar sus 6 fases para lograr su Plenitud y ejercer su rol, sin embargo, mi perfil profesional se especializa en Cúspide 1 dentro de la Gráfica.
De los 4 tipos de Perfiles de Personas de la Cúspide, de los que identifiqué, éste es el que más necesita de aquello en lo que yo me especialicé, en «La Empresa Consciente», para la mejora de las relaciones dentro de las empresas y entre las empresas. Los Cúspide tipo 3 suelen tener más resistencias, pero no son descartados de lo que describo a continuación.
La Cúspide 1, junto a la Cúspide 2, conforman la Esperanza para:
- Nuevos Liderazgos Conscientes
- Nuevas Personas Plenas
- Nuevas Empresas Plenas-Conscientes
- Nuevos Educadores Conscientes
- Nuevos Líderes de Cambio Conscientes
Son una Apuesta Plena ya que, desde una mirada Optimista y Esperanzadora, afianzan las posibilidades de que un Mundo Mejor es Posible, partiendo del Liderazgo Consciente.
Los otros dos tipos de Cúspide, 3 y 4, deberán elegir su cambio para sumarse a los 2 primeros. Y entonces, podremos apoyarles a ser también La Esperanza para todos.
Puedes leer el Artículo sobre Diferente Educación de Líderes en sus Relaciones: ¿Los Mensajes de Relaciones son para Todos por Igual?
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